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65歳超雇用推進助成金(高年齢者無期雇用転換コース)のご案内

  \ 50代の有期契約のパートタイマーを無期契約に転換するだけで /

    65歳超雇用推進助成金(高年齢者無期雇用転換コース) 

        1名につき30万円

50代の有期契約パートタイマーを無期契約に転換した場合に受給できる可能性がある助成金です。

▼申請事例

 53歳のパートタイマーを週20時間勤務で採用し時給は1,200円。時給はそのままで、無期契約のパートタイマーに転換し6か月経過後30万円受給。

 

▼申請手順(概要)

 ①計画期間開始日の3か月前までに計画を提出

 ②雇用期間6か月以上5年以下の有期契約社員を無期契約社員へ転換

 ③無期契約社員に転換後6か月経過 → 助成金申請(1名につき30万円)

 ※1年間に申請できる人数は10名まで 

 

当事務所では助成金申請に必要な手続きをサポートします。

ご関心がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

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